Aide-Soignant H/F (H/F)
Description du poste
À LA RESIDENCE TALANSSA, vous êtes les héros du quotidien !
Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !
Nous recherchons un Aide-Soignant H/F pour un poste en CDI à Temps plein.
Votre planning : 12h par jour avec un roulement d’un weekend sur 2 travaillé . Semaines de 3 jours puis de 5 jours. 2 types d’horaire : 7h30 – 20H / 8h-20h30
Le poste
Chaque unité de vie est sous la responsabilité d’un Aide-Soignant Référent, qui vous aidera au quotidien dans votre travail et vous aurez un accompagnement personnalisé dès votre arrivée (doublure, intégration et rencontre avec nos chefs de service.)
Votre poste consiste à prendre soin et accompagner au quotidien 9 à 10 résidents
Vous accompagnez le résident dans le respect de sa dignité et de son autonomie, vous adaptez votre communication à lui-même et à son entourage.
Rémunération mensuelle brute
2182€ BRUT (dont SEGUR) +
indemnités dimanche (100€ BRUT pour 2 Dimanches)
Prime ASG de 90€/mois (sous réserve du diplôme d’assistant de soins en Gérontologie)
Heures supplémentaires rémunérées et majorées
reprise totale de votre ancienneté (18,01€ / année d’ancienneté dans le métier)
Exemples concernant le calcul de reprise d’ancienneté :
Pour 5 ans d’ancienneté : 18€ x 5 = 90€ /mois (soit un total de 90€).
Pour 15 ans d’ancienneté : 18€ x 15 = 270€ / mois (soit un total de 270€).
Chaque salarié peut prétendre à une prime annuelle de participation et intéressement versée au mois d’avril.
Les bonus du quotidien :
Prime transport
Repas faits-maison à 2.80€
Intégrer LNA Santé c’est aussi : Mutuelle – CSE – Parcours d’intégration personnalisé – Possibilité d’évolution de carrière – Formations interne – Ecole de formation.. Chez nous, vous aurez la possibilité d’évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.
Profil Recherché
Diplôme d’Aide soignant acquis
Vous savez utiliser les techniques de manutention
Les nouveaux diplômés sont les bienvenus !
Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
